O Goiás negocia a contratação do zagueiro Luisão, que pertence ao Santos. O jogador de 22 anos deve assinar contrato por empréstimo válido por uma temporada. A negociação está avançada e a contratação pode ser oficializada ainda nesta semana.

A informação da negociação foi divulgada primeiro pelo repórter Victor Pimenta e confirmada pela POPULAR.

Luisão ganhou destaque nos últimos anos após boa passagem pelo Novorizontino. Ele é revelação do clube paulista e fez parte dos elencos que disputou a Série B em 2023 e 2024.&nbsp;

Neste ano, o zagueiro foi contratado pelo Santos por 1,6 milhão de euros (aproximadamente R$ 10 milhões na cotação atual) com contrato até o fim de 2028 - o Novorizontino, inclusive, acionou à Justiça para receber o valor da venda do clube alvinegro que não teria feito os pagamentos ao ex-clube de Luisão.

O zagueiro fez parte do elenco do Peixe que jogou a Série A neste ano, mas esteve longe de ser destaque e disputou apenas nove jogos em 2025, sendo seis no Brasileirão e três no Paulistão.

No Goiás, Luisão deve disputar posição com os zagueiros Luiz Felipe, Anthony, Titi e Messias - os dois últimos não possuem permanência garantida para 2026.

Ativo no mercado da bola, o Goiás ainda busca de três a quatro jogadores. O clube contratou, até aqui, o lateral direito Rodrigo Soares, o meia Lourenço e o atacante Kadu.

Goiás negocia a contratação do zagueiro Luisão, do Santos

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O Goiás espera trabalhar em 2026 com orçamento próximo do que foi utilizado pelo clube neste ano, mas reconhece que o valor na próxima temporada não deve ser o mesmo. Neste ano, a equipe esmeraldina teve orçamento um pouco mais elevado por causa do pagamento da venda de 20% dos seus direitos de participação na LFU.A direção esmeraldina ainda não divulgou o balanço de 2025 com números exatos, mas ao longo do ano mais de R$ 60 milhões passaram pelo caixa do clube. Esse número será o foco para 2026, mas o Conselho de Administração (CA) admite que pode não conseguir igualar esse aporte.“O orçamento que temos de projeção é baseado nos últimos dois anos, estamos trabalhando para chegar próximo disso (ter pelo menos R$ 60 milhões no caixa). Não temos a garantia de que vamos chegar. Nós vamos fazer readequações e muito ainda será feito. Não queremos e não podemos perder qualidade esportiva para disputar nosso grande objetivo em 2026”, afirmou o presidente do CA Aroldo Guidão.O dirigente adiantou que os custos mensais do Goiás vão ser reduzidos. O POPULAR apurou que a folha salarial do elenco do Goiás deve variar entre R$ 3 milhões e R$ 4 milhões. Em 2025, em média, o custo com o departamento de futebol foi de R$ 7,5 milhões por mês. “As adequações serão também salariais. Orçamento menor, despesa tem que ser menor, mas sem perder o potencial esportivo para atingir o objetivo”, disse.O dirigente também revelou nesta quarta-feira, durante entrevista coletiva, que o Conselho de Administração do Goiás faz consultas ao presidente do Conselho Deliberativo, Paulo Rogério Pinheiro, quando precisa tomar decisões importantes que envolvem o Goiás.“Ele (Paulo Rogério Pinheiro) é consultado. Pode ter certeza que sim. Eu, Aroldo, que ninguém sabe de onde vem, vou deixar pra lá e não consultar uma pessoa experiente que ama o Goiás verdadeiramente? Nós contamos com todos”, disse o presidente do CA.

Dirigente do Goiás fala sobre orçamento para 2026; veja quanto o clube vai gastar

Próxima temporada

Nova dupla

Novos técnico e diretor do Goiás querem construir passagens longevas à frente do clube goiano e pretendem montar uma equipe competitiva em 2026 para o time esmeraldino voltar a ter conquistas. Daniel Paulista e Michel Alves começaram nesta quarta-feira (17) o trabalho presencial na equipe alviverde e esperam repetir a longevidade que tiveram em seus últimos trabalhos.

Os dois concordam que a chance de sucesso esportivo passa pela sequência de trabalho. A carreira de Daniel Paulista foi marcada por anos seguidos no comando de equipes. O caso mais emblemático é do CRB, em que permaneceu por três temporadas entre 2022 e 2024. Foi o mesmo período, mas entre 2023 e 2025, que Michel Alves passou na direção do Novorizontino.

O plano é tentar repetir o período de trabalho por anos consecutivos no Goiás, mas a dupla reconhece que isso só vai ocorrer com conquistas.

“(No Brasil) Sabemos que o profissional é avaliado o tempo todo com o resultado. Posso discordar disso, mas é o que é. Não tem outro caminho. Eu procuro trabalhos de longo prazo. Na minha curta carreira, estou indo para o oitavo ano, é de poucos clubes. O tempo é necessário para construção da confiança. Ninguém faz as coisas para ontem, mas sei que a exigência é para ontem”, analisou o diretor Michel Alves, que, além de Goiás e Novorizontino, fez trabalhos como dirigente no Juventude, Cuiabá e Guarani.

“Espero ter tempo, mas é algo que não consigo controlar. Vou trabalhar para que ocorra trabalho a médio e longo prazo, mas ciente que o resultado vai ser fator de avaliação. Essa mentalidade de ‘não ganha tem que tirar alguém’ precisa ser trabalhada. Não é porque não ganhou que é motivo de demitir o profissional. Não vou ganhar todos os jogos, mas o trabalho no dia a dia será pautado em ter a confiança da torcida, da diretoria, de todos. Busco um trabalho longo”, falou Michel Alves.

O plano de ter um trabalho a longo prazo também existe para o técnico Daniel Paulista. O treinador reconhece que em sua função a cobrança é ainda maior e criticou decisões de trocas de técnicos baseadas apenas em resultados. Durante sua apresentação, ele citou alterações no próprio Goiás, que teve cinco demissões de treinadores desde março de 2024.

“As trocas dos treinadores quando se perde deram certo? O Goiás também não subiu quando trocou o treinador. Às vezes, o treinador não é o problema, há outros fatores que influenciam e nem sempre é o treinador. Não sei o que aconteceu aqui, falo em cima do que acontece. Não é algo que me incomoda ou que penso. Meu pensamento é formar um elenco competitivo, dentro das características que penso que o torcedor vai ver um bom time em campo”, opinou Daniel Paulista.

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A dupla começou de maneira presencial a montar o elenco do Goiás. Nos últimos dias, Michel Alves e Daniel Paulista acertaram detalhes sobre o plantel esmeraldino à distância. O treinador estava em viagem com sua família e chegou a Goiânia apenas nesta quarta-feira (17).

“A comissão técnica que trabalha comigo já trabalha desde segunda-feira (15) com o grupo de atletas mais jovens e esses jogadores serão bem observados até a representação total do elenco. Por mais que eu tenha ideias, não sei se vamos ter jogadores com as características que quero para executar funções. Vou conhecer o elenco, os atletas que vão chegar. Há um trabalho no mercado para encontrar jogadores para agregar conteúdo ao elenco, não em quantidade. Queremos um elenco recheado de opções para mudar a maneira de atuar dentro da própria partida”, acrescentou o treinador esmeraldino.

No mercado, o Goiás deve buscar mais três a quatro reforços. Até aqui, o clube contratou o lateral direito Rodrigo Soares, o meia Lourenço e o atacante Kadu.

O plano de Michel Alves e Daniel Paulista é fazer o Goiás voltar a ser protagonista a partir do ano que vem. “Vejo que o Goiás nunca vai ser coadjuvante, vai ser sempre o Goiás de tradição, de Série A e o maior campeão do estado. Não vai ser coadjuvante. Tem sofrido nas últimas temporadas pelo insucesso, situação que trabalhamos para ser assertivos na próxima temporada e não repetir erros anteriores. Não é só o Daniel, o Michel, é um grupo de trabalho que forma o Goiás. Todos caminham para o mesmo lado”, reforçou o técnico Daniel Paulista.

No Goiás, dupla aposta em longevidade por sucesso no trabalho

A diretoria do Goiás quebrou o silêncio nesta quarta-feira (17) e se pronunciou pela primeira vez desde a perda do acesso à Série A, no final de novembro. O presidente Aroldo Guidão, o conselheiro Marco Antônio e o conselheiro suplente Marcus Ulysses, membros do Conselho de Administração (CA), deram entrevista coletiva antes das apresentações do técnico Daniel Paulista e do diretor Michel Alves.

O presidente Aroldo Guidão foi o que mais respondeu perguntas, mas em nenhum momento houve um pedido de desculpas para a torcida pelo insucesso da equipe nos últimos anos. O dirigente explicou que não há distanciamento entre departamentos no clube e que o CA pretende “colocar a cara”.

“Estamos aqui colocando a cara. A gente conversa internamente. Nós somos francos, tranquilos e abertos. Tem três semanas (da perda do acesso) e poderíamos ter falado em um dia, mas não teríamos como temos hoje detalhes sobre o planejamento para 2026. O CA apoia a diretoria executiva, a gestão do time é com ele. Ao CA cabe amparar e podar algumas coisas, mas estamos próximos. Não externamos, aí causa a impressão que estamos distantes. Nós decidimos que daqui para a frente vamos falar mais. Eu sou torcedor do Goiás, tenho 52 anos e sou torcedor desde que nasci. Eu também gostava de ouvir os representantes do Goiás no rádio, na antiga geral do Serra Dourada. Eu gostava de me informar. Nós como representantes do CA vamos fazer o compromisso para colocar a cara”, afirmou Aroldo Guidão.

Sem dar detalhes de quais erros, o dirigente frisou que o Goiás fez um “checklist” do que não pode repetir em 2026 e que o clube tentará ser mais assertivo nas decisões que envolvem o futebol.

“Nosso objetivo não foi alcançado, o objetivo maior de 2025 (acesso à Série A). Fizemos de tudo para alcançar, desde o planejamento no final de 2024. Nós estávamos bem até junho, agosto. Quando não começaram os resultados positivos, aí que trabalhamos mais, mas não refletiu dentro de campo. Não tem jeito de falar que não teve erro, são erros que servem, não vou apontar um ou outro, mas estão no ‘checklists’ do que não podemos repetir em 2026 para conquistar o acesso à Série A”, comentou o presidente do CA do Goiás.

Aroldo Guidão optou por não dar detalhes sobre os valores que o Goiás terá para orçamento em 2026. “Tem muita coisa que só deve acontecer em janeiro, como patrocínios. Temos um número que usamos (de referência), já passamos para o Michel (Alves). Até o final do ano vamos ter o número real. Não será muito inferior ao que foi esse ano. Adequações serão feitas”, acrescentou o dirigente, que frisou que o departamento de marketing do Goiás arrecadou R$ 40 milhões em 2025 e pensa em repetir esse número no ano que vem.

O presidente do CA também afirmou que o Goiás não está tendo custos com pagamentos para quatro treinadores. Em 2025, o clube demitiu Jair Ventura, Vagner Mancini e Fábio Carille. Daniel Paulista foi contratado recentemente. “O problema financeiro é assunto restrito, mas não pagamos os quatro técnicos. São contratos com cláusulas de confiabilidade. Não pagamos quatro técnicos”, disse Aroldo Guidão, que não respondeu ao ser questionado quantos pagamentos de rescisões já foram concluídos pelo Goiás.

Diretoria do Goiás não cita torcida, fala em corrigir erros e despista sobre orçamento para 2026

Coletiva

O diretor Michel Alves foi apresentado nesta quarta-feira (17) e disse que tentará ser o mais assertivo possível na montagem do elenco do Goiás para a próxima temporada. O dirigente de 44 anos não deu detalhes de quantos atletas o elenco esmeraldino deve ter em 2026, mas evitará inchar o grupo e busca entre seis a sete reforços para o ano que vem.

“Eu não acredito em elenco inchado. Às vezes falam que tem que ter um número específico de atletas. Eu não vejo dessa maneira. Não posso ter um elenco cheio. Para a comissão trabalhar é difícil. O que vamos tentar fazer é ser assertivos e pontuais. Não posso garantir que vou conseguir, mas posso bancar que muita dedicação e filtro vai ter. Todos os nomes que a gente vem avançando, tem conexão com o treinador e o clube”, explicou Michel Alves.

O dirigente explicou que o planejamento para 2026 é “trazer jogadores que vão chegar para serem titulares”, mas que o sucesso dos atletas dependerá do que mostrarem nos treinamentos e em campo. Sobre reforços, o clube deve contratar entre seis a sete jogadores.

“Pode ser que cheguem sete, pode ser seis. Vamos entender o mercado, a condição que nos dá. O clube tem uma grandeza, mas nós precisamos ter capacidade de escolher jogadores que vão nos entregar duelo e competitividade. Isso que esperamos. Todos os profissionais que aqui estiverem estão cientes do que o clube espera da entrega de cada um”, acrescentou.

Até aqui, o Goiás contratou o lateral direito Rodrigo Soares, o meia Lourenço e o atacante Kadu. Além do trio, o clube deve buscar mais três a quatro reforços.

“Algumas coisas estão bem encaminhadas, mas como tratamos de documentos eu só tenho garantia depois que estiver assinado. Eu sou do tempo da palavra, mas isso nem sempre acontece. O setor de meio campo é o que estamos priorizando, tem uma situação de ataque e talvez alguma coisa na defesa. Não vou falar nomes”, salientou.

Michel Alves, no entanto, frisou que o elenco do Goiás está sendo montado para o ano inteiro de 2026, mas que mudanças podem ocorrer conforme o desempenho durante o Goianão

“Não acredito muito nisso de manter um elenco em cada competição. Conforme o tempo, as necessidades, penso em elenco forte desde o início. Isso vai nos nortear as duas competições (Goiano e Série B). Ao fim de cada competição vamos fazer ajustes pontuais. Não acredito nessa divisão de elenco, ter perfil para o goiano e outro para o brasileiro. O elenco tem que ser forte para qualquer competição”, analisou o dirigente esmeraldino.

Confira outros trechos da coletiva de Michel Alves:

Passagem pelo Novorizontino e acesso à elite

-Eu sou grato às pessoas com quem trabalhei no Novorizontino, foram pessoas muito honestas e leais ao trabalho. Me deram oportunidade de trabalhar e não fiz nada lá sozinho. Brigamos por algum momento. O Goiás tem dois anos que bateu na trave e vamos fazer de tudo para que isso não se repita em 2026. É nosso objetivo, é da diretoria e da comissão técnica. Todas as conversas com o Daniel (Paulista) foram pautadas nesse sentido, assim como o objetivo do Goiás. Nós temos que dar atenção ao goiano e a partir do início da Série B não terá outro caminho que não seja o acesso.&nbsp;

O que traz dos tempos de jogador

-Essa relação dentro do clube com as pessoas. Quanto mais gente competente envolvida no trabalho, a chance de conquista é maior. Acredito na relação honesta, transparente e baseada no diálogo. Problema não resolvido só aumenta. Não vamos ter solução para tudo. Não muda em nada o tempo como atleta, eu sou assim. É como eu sou dentro de casa. O que fiz dentro de campo me dá condição de trabalhar em um clube com a grandeza do Goiás.

Objetivos em 2026

-O Goiás vai disputar qualquer competição para vencer. Se vai vencer ou não, não tenho resposta, mas vai entrar pra vencer. Vamos trabalhar para que isso ocorra. Nós vamos buscar todas as competições. Vamos trabalhar no dia a dia de treinamentos e queremos mostrar desde nossa estreia.