Entre as razões da intensa e rápida adesão ao ChatGPT, o professor de Inteligência Artificial na UFG, Celso Camillo, aponta o acesso gratuito e a curiosidade. “As pessoas conseguem conversar com a máquina, pedindo conteúdo, respostas. Essa curiosidade gerou essa adesão inicial. Conforme as pessoas vão testando, divulgando, vão atraindo outras. Isso não quer dizer que a maioria vai continuar utilizando”, analisa o professor.No mercado de trabalho, Camillo acredita que, de forma geral, esse tipo de ferramenta vai aumentar a produtividade como mais uma fonte de conhecimento, de geração de conteúdo. “Uma pessoa que não tem muita experiência consegue entregar texto com mais conteúdo e linguagem mais adequada. É uma ferramenta que apoia a produção de conteúdo, pesquisa, e tende a favorecer um resultado de maior qualidade com rapidez.”Ainda sobre a produção de texto, ele comenta que a criação inicial demora um pouco mais para fluir e que o chatbot pode ser usado neste ponto de partida, para a pessoa depois ir lapidando. “Dá mais agilidade.”Como professor, ele sugere o uso em questões para verificação em sala de aula. “Mas tem que passar por um crivo do profissional, que vai acrescentar depois o que pretende trabalhar melhor.”Camillo ressalta que a própria ferramenta de IAC alerta para a necessidade de uma avaliação. “Ela não garante ser perfeita, que não existam erros.” Além disso, a atualização de conteúdo pela IAC deve ser observada, porque pode acarretar informação incorreta.Ferramenta indica impactos negativosA tarefa dada à inteligência artificial de conversação (IAC) foi: Quais os impactos negativos do ChatGPT no mercado de trabalho? Escreva um texto de 150 palavras. O ChatGPT entregou o texto em 48 segundos. Confira:“Como uma inteligência artificial treinada para responder perguntas e realizar tarefas, o ChatGPT pode ter impactos negativos no mercado de trabalho, especialmente em áreas que exigem respostas rápidas e padronizadas.Um dos principais impactos é a substituição de profissionais que desempenham atividades repetitivas e rotineiras, como atendimento ao cliente e suporte técnico. Com a crescente utilização do ChatGPT em empresas, muitas dessas funções podem ser automatizadas, resultando em redução de custos para as empresas, mas também no desemprego de trabalhadores.Além disso, o ChatGPT pode tornar obsoletas habilidades que antes eram valorizadas no mercado de trabalho, como a capacidade de memorização de informações ou de realizar cálculos complexos. Com a IA assumindo essas tarefas, as empresas podem se tornar menos dependentes de trabalhadores com essas habilidades, o que pode prejudicar os profissionais que as possuem.Por outro lado, a IA também pode criar novas oportunidades de emprego, especialmente na área de desenvolvimento e manutenção de sistemas de inteligência artificial. Mas, é importante que os governos e empresas considerem a possível perda de empregos e desenvolvam políticas e programas para ajudar os trabalhadores a se adaptarem a essas mudanças.”Leia também:- ChatGPT pode melhorar processos e produtividade- “Não substitui, e sim potencializa o trabalho da pessoa”, diz gerente do IEL